新卒で出会い、転職で戻った。
ここでなら自分の提案が形になる

入社前から「少数精鋭で責任ある仕事を任せてもらえる」と聞いていましたが、実際その通りでした。入社後の研修を経てお客様を担当することになった時には、国内だけでなく海外のお客様も含め、たくさんの案件を引き継ぎました。最初に苦労したのは製品知識の習得です。種類が非常に多く、それぞれの特性を理解するのに時間がかかりました。当社では実際に工場での研修を通して、製品について学ぶ機会があります。研修で製品や製造工程の基礎を学んでいたことが、実際の営業に出てから大いに役立ちました。当時はもっと研修を受けたかったと思うほどで、今振り返っても、あの研修があったからこそ現場でお客様と対等に話せるようになったと感じています。

一番成長を実感したのは、お客様からの技術的な質問に自分の言葉で答えられるようになった時です。入社当初は即答できなかったことが、業界知識やお客様の技術動向を蓄えていくうちに、自信を持って回答できるようになりました。また、前職では売上を伸ばすことが最優先でしたが、メーカーに来てからは粗利をどれだけ確保するかまで考えるようになり、ビジネスの見方そのものが変わりました。ちなみに、私自身は大学で化学を学んでいましたが、半導体について大学で専門的に勉強していたわけではありません。社員のほとんどが入社後に一から学んでいます。研修制度もしっかり整っているため、半導体の知識がないからと不安に思う必要はありません。

この会社の良さは、周囲のフォロー体制にあります。難しい案件で気持ちが沈んでいる時、上司が急にご飯に誘ってくれてリフレッシュできたことがありました。褒めるべきところは褒め、改善すべき点はしっかり指摘してくれる。そうした風通しの良さが、前向きに仕事に取り組み続けられる土台になっています。プライベートでは今年子どもが生まれ、育児休業を取得しました。上司から「取りなさい」と背中を押してもらえたのはありがたかったです。仕事もプライベートも大切にできる環境があることは、長く働き続ける上で大きな安心材料だと感じています。今後の目標は、上司が担当しているお客様を任せてもらえる存在になること。さらに営業部門の中でも違う分野に挑戦してみたいと考えています。やりたいことを主張すればやらせてもらえる環境があるので、自分の幅を広げていきたいです。